岗位职责:
1、负责按总部运营管理标准，进行区域内智慧停车项目公司组建和运营，完成区域各城市公司的组建、日常管理、人才培养和激励;
2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
1、有智慧城市项目公司的区域拓展、运营管理经验优先;
2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
注:年薪制岗位，综合收入在10-30W/年【详细】

岗位职责:
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2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
1、有智慧城市项目公司的区域拓展、运营管理经验优先;
2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
注:年薪制岗位，综合收入在10-30W/年【详细】

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2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
1、有智慧城市项目公司的区域拓展、运营管理经验优先;
2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
注:年薪制岗位，综合收入在10-30W/年【详细】

岗位职责:
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2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
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2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
注:年薪制岗位，综合收入在10-30W/年【详细】

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2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
1、有智慧城市项目公司的区域拓展、运营管理经验优先;
2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
注:年薪制岗位，综合收入在10-30W/年【详细】

岗位职责:
1、负责按总部运营管理标准，进行区域内智慧停车项目公司组建和运营，完成区域各城市公司的组建、日常管理、人才培养和激励;
2、负责区域内所有城市业绩管理，对城市经营目标负责;
3、负责所在城市的客户关系维护及运营，完成经营目标;
4、整合当地资源，促进公司新业务发展;
5、身体力行地推动企业文化建设;
6、负责山东省范围城市运营管理。

任职要求:
1、有智慧城市项目公司的区域拓展、运营管理经验优先;
2、具备政府项目沟通技巧，商务礼仪及商务合同知识技能;
3、30-45岁，大专以上学历;
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